Manpower (Agencja zatrudnienia - numer certyfikatu 412) to światowy lider w dziedzinie HR o ponad 60-cio letniej tradycji. Obecnie dla jednego ze swoich Klientów poszukuje osób na stanowisko: Pakowacz
Miejsce pracy: Czeladź
Numer ref. PAK/010/AOZ
Zadania:
• Praca w magazynie firmy logistycznej
• Pakowanie i foliowanie palet z towarem do wysyłki
• Praca na poziomie zero
• Utrzymywanie porządku w sektorze magazynu
Wymagania:
• Mile widziane uprawnienia na wózki widłowe (nie jest to warunek zatrudnienia!)
• Dokładność
• Rzetelność i chęć do pracy
• Zaangażowanie w powierzone zadania
Oferta:
• Przejrzyste warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę
• Stabilne wynagrodzenie (stawka godzinowa)
• Praca w godzinach 19:00-23:00 od poniedziałku do piątku
• Możliwość generowania nadgodzin
• Praca w stabilnej i renomowanej firmie
• Możliwość zdobycia cennego doświadczenia zawodowego
• Wsparcie ze strony Konsultanta Manpower
Dane kontaktowe:
Tel.: 600 408 663
Adres biura: ul. Małachowskiego 1a
Biuro czynne: pon-pt., godz. 08:00-17:00
Prosimy o aplikowanie przez poniższą stronę internetową:
aplikuj.hrlink.pl/aplikacja/Pakowacz/50615-64481-26-449-1192.html
Prosimy o załączenie klauzuli:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie moich danych osobowych przez ManpowerGroup (ManpowerGroup Sp. z o.o., MP Transactions Sp. z o.o., MP Services Sp. z o.o., ManpowerGroup Solutions Sp. z o.o., Proservia Polska Sp. z o.o., z siedzibą przy ul. Prostej 68 w Warszawie, 00-838, MP Management Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Sienkiewicza 85/87, 90-057 w Łodzi wchodzących w skład ManpowerGroup; dalej jako Współadministrator Danych Osobowych) w celu realizacji procesu rekrutacyjnego na stanowisko wymienione w ogłoszeniu, zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.Urz. UE L 119 z 4.5.2016 r.). Oświadczam, że zostałam/zostałem powiadomiona/powiadomiony o tym, że podanie przeze mnie danych osobowych jest dobrowolne, jak również o tym, że przysługuje mi prawo do cofnięcia niniejszej zgody w każdym czasie, przy czym cofnięcie zgody na przetwarzanie danych osobowych jest równoznaczne z rezygnacją z dalszego udziału w tym procesie rekrutacyjnym."
Oferta dotyczy pracy tymczasowej
